Circolari

Durc on line- Istruzioni Ministero lavoro, INPS e INAIL.
Circolare n° 61/2015 » 20.07.2015
A decorrere dal 1 luglio 2015, a seguito dell’entrata in vigore del Decreto interministeriale 30 gennaio 2015, la verifica della regolarità contributiva nei confronti dell’INPS, dell’INAIL e delle Casse Edili, avviene con modalità esclusivamente telematiche ed in tempo reale (con esclusione delle fattispecie previste all’art. 9 del citato decreto) indicando unicamente il codice fiscale del soggetto da verificare. L’esito positivo della verifica di regolarità genera un Documento denominato “Durc On Line”.
Il Ministero del Lavoro, con circolare n. 19, in data 8 giugno 2015, ha fornito le prime indicazioni sulla nuova modalità di Durc on line.
In data 26 giugno 2015 sono state pubblicate le circolari dell’Inps (n. 126) e dell’Inail (n. 61).
In relazione a ciò, alleghiamo una nota di sintesi di Confindustria, in merito alle circolari in oggetto (all.1), rinviando, per ulteriori dettagli, alle predette circolari allegate (all. 2, 3 e 4).
Distinti saluti.
» Firma Il Segretario Generale Lorenzo Gradi | Autore GR/mf» Carta intestata
Circolari recenti
Circolare n° 78/2015
Sentenza n. 17589 del 4 settembre 2015 Corte di Cassazione a Sezioni Unite - Insussistenza di un diritto potestativo del lavoratore di proseguire nel rapporto di lavoro fino al...
14.09.2015 Leggi tuttoCircolare n° 77/2015
Solidarietà per le popolazioni, i lavoratori ed i sistemi produttivi del Nepal – Accordo Confindustria -CGIL, CISL, UIL.
09.09.2015 Leggi tuttoCircolare n° 76/2015
Aiuti di Stato: la Commissione Europea contesta le agevolazioni concesse e beneficio delle imprese situate in aree colpite da calamità naturali (1990 – 2009).
03.09.2015 Leggi tuttoCircolare n° 75/2015
Fruizione del congedo parentale su base oraria - Circolare INPS n. 152 del 18 agosto 2015.
01.09.2015 Leggi tuttoCircolare n° 74/2015
Pagamenti PA e fatturazione elettronica - Aggiornamento dati e nuovo “cruscotto” MEF.
01.09.2015 Leggi tuttoPagina 50 di 185 pagine ‹ First < 48 49 50 51 52 > Last › Pagina precedente Pagina successiva